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Que vous ayez besoin d’un cabinet de recrutement Canada pour pourvoir des postes de direction ou d’une agence spécialisée dans le recrutement de profils rares, Morgan Philips vous offre un service inégalé.

Vous cherchez à attirer des talents d’exception ? Morgan Philips, l’un des principaux cabinets de recrutement au Canada, est à vos côtés pour vous accompagner"

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Pourquoi travailler avec une firme de recrutement comme Morgan Philips ?

Response en 24H

Experts en recrutement spécialisés par secteur

Présence internationale

Conseils personalisés et sur-mesure

Où sont situés les bureaux de Morgan Philips dans ma région?

Morgan Philips possède des bureaux stratégiquement situés à Montréal, Québec et Ottawa, afin d’être proches des entreprises et des talents locaux. Peu importe où vous êtes, nos experts combinent connaissance du marché local et portée internationale pour vous aider à recruter les meilleurs talents.

Pourquoi choisir Morgan Philips plutôt qu’une autre firme de recrutement?

Morgan Philips se distingue par son réseau international, ses outils numériques innovants et son approche humaine et personnalisée.
Contrairement aux agences traditionnelles, nous utilisons des données et technologies avancées pour identifier les candidats qui possèdent non seulement les compétences requises, mais aussi la bonne adéquation culturelle.

En combien de temps une firme de recrutement répond-elle à une entreprise?

Chez Morgan Philips, nous répondons à toute demande de recrutement dans un délai de 24 heures.
Nos consultants à Montréal, Québec et Ottawa analysent rapidement vos besoins et vous proposent une stratégie de recrutement adaptée à votre contexte et à vos délais.

Quelle est la durée moyenne d’un processus de recrutement avec une agence?

En moyenne, un processus de recrutement dure entre 3 et 6 semaines, selon la complexité du poste et le niveau d’expérience recherché.

Comment une firme de recrutement évalue-t-elle la compatibilité entre un candidat et mon entreprise?

Nos experts en recrutement utilisent une combinaison d’entrevues structurées, d’évaluations comportementales et d’outils psychométriques afin de s’assurer d’un bon alignement entre le candidat et la culture de votre entreprise.

Quelle est la durée habituelle d’un mandat de recrutement?

Un mandat de recrutement dure généralement de quelques semaines à quelques mois, selon le niveau du poste (spécialiste, gestionnaire ou cadre).

Quels sont les honoraires d’une firme de recrutement comme Morgan Philips?

Nos honoraires varient selon le type de poste, le niveau de service et le secteur d’activité.
Chez Morgan Philips, nous privilégions une tarification transparente et équitable, conforme aux standards du marché, que ce soit pour le recrutement permanent, la recherche de cadres ou le coaching en gestion de talents.

Que se passe-t-il si le candidat recruté ne répond pas aux attentes de l’entreprise?

Morgan Philips offre une période de garantie sur tous ses mandats.
Si le candidat quitte son poste ou ne répond pas aux attentes pendant cette période, nous reprenons le processus de recherche sans frais supplémentaires.
Cette garantie s’applique à tous nos clients.

Une agence de recrutement facture-t-elle des frais aux candidats?

Non, Morgan Philips ne facture jamais de frais aux candidats.
Nos services sont entièrement financés par l’entreprise cliente.

Comment puis-je contacter un consultant spécialisé dans mon secteur?

Vous pouvez joindre l’un de nos consultants via notre formulaire de contact ou directement par téléphone.
Chaque consultant est spécialisé dans un domaine précis (finance, ingénierie, juridique, ou milieu municipal) et vous répondra rapidement pour discuter de vos besoins en recrutement.

Découvrez nos solutions en recrutement au Canada

Chasse de têtes et accompagnement stratégique

Morgan Philips Executive Search est l'une des meilleurs firmes de recrutement de cadres et professionnels sur le marché canadien. Grâce à des techniques innovantes pour identifier, approcher, évaluer et recruter, nos équipes vous accompagnent tout au long du processus de recrutement et vous trouvent les meilleurs candidats répondant à vos besoins.

Chasseurs de têtes spécialisés par secteur d’activité
Service de recherche : 3 centres de recherche de talents, Club 5000 etc.
Réseau international : Firme de recrutement présente dans plus de 20 pays pour identifier des candidats à travers le monde.
Outils d'évaluation exclusifs : Nous nous assurons que nos candidats puissent répondre aux besoins de votre entreprise via des tests psychométriques

Recrutement de professionnels

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Consultants spécialisés par secteur
Outils numériques pour attirer les meilleurs talents
Campagnes numériques multicanales pour atteindre les candidats passifs et actifs
Outils d’évaluation poussés pour une meilleure prise de décision

Gestion
des talents

Notre service de conseil en ressources humaines vous accompagne au Canada pour développer le potentiel individuel et collectif de vos équipes et optimiser votre stratégie de gestion des talents afin de maximiser vos résultats d'entreprise.