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Transition de carrière au Canada :
Accompagnement sur mesure

Que ce soit à la suite d’une mise à pied, d’un licenciement ou d’une réflexion personnelle, une démarche de transition de carrière ou de reconversion professionnelle peut être déstabilisante et source de doutes. Nos services d’accompagnement en transition de carrière au Canada vous offrent un cadre clair et structuré pour traverser ce changement. Grâce à nos conseillers d’orientation, vous bénéficiez d’un plan personnalisé, de soutien dans votre évolution professionnelle et de la discipline nécessaire pour transformer cette période en véritable opportunité de rebond.

Notre expertise en transition de carrière au Canada

Travaillant en collaboration avec des recruteurs et des entreprises, Morgan Philips a accompagné des milliers de personnes en transition de carrière et en reconversion professionnelle. Cette double expérience nous permet de comprendre à la fois les attentes de ceux qui embauchent et les besoins de ceux qui cherchent un nouvel emploi. Nous savons quels sont les facteurs clés de succès dans une démarche de changement de carrière et avons développé une approche systémique pour maximiser vos chances. Notre accompagnement en transition de carrière combine un soutien moral essentiel et un encadrement technique structuré, afin de vous guider efficacement vers votre prochaine étape professionnelle.

 

  • Nos services s’adressent autant aux individus qu’aux entreprises
  • Approche personnalisée et confidentielle​
  • Conseillers d'orientation à l'écoute de vos besoins​
  • Arrimage des objectifs personnels à la stratégie de l'entreprise (cheminement) ou au marché du travail (transition)

Notre programme d’accompagnement en transition de carrière au Canada​

Notre équipe de conseillers d'orientation propose des programmes adaptés à votre parcours, ci-dessous un exemple de programme pour l’accompagnement d’individus.

Ce que notre formation vous apportera

Les avantages de notre accompagnement en transition de carrière

Notre formation est 100% adaptée à vos objectifs de carrière spécifiques, maximisant ainsi votre potentiel de croissance et de succès professionnel.​

Personalised skills development

Notre conseiller d'orientation et expert en transition de carrière

Besoin de conseils et d'accompagnement pour votre transition de carrière ?

Notre conseiller d'orientation, Pierre Leduc, vous accompagne dans cette nouvelle étape de votre vie.

Contactez-nous

Envie de réussir votre changement de carrière au Canada avec l’aide de nos consultants spécialisés ?

Nos consultants spécialisés vous guident à chaque étape de votre reconversion professionnelle. Grâce à un soutien personnalisé et une approche sur mesure, nous vous aidons à transformer cette période de changement en véritable opportunité de réussite.

Contactez-nous dès aujourd’hui pour bénéficier de notre expertise en transition de carrière et en outplacement.

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Vos question fréquentes

Qu’est-ce que l’accompagnement à la transition de carrière ?

La transition de carrière, également appelée outplacement, est un service professionnel qui aide les employés quittant une entreprise à se repositionner avec succès vers un nouveau poste, un autre secteur d’activité ou une nouvelle trajectoire professionnelle.

Qui finance les services de transition de carrière au Canada ?

La plupart du temps, ces programmes sont financés par l’employeur dans le cadre d’une restructuration ou d’un plan de licenciement. Dans certains cas, les particuliers peuvent également investir eux-mêmes dans ce type d’accompagnement.

Quelle est la durée d’un programme de transition de carrière ?

Les programmes durent généralement de 3 à 12 mois, selon les besoins de la personne et le niveau d’accompagnement proposé.

Que comprend un programme de transition de carrière ?

Les services incluent souvent le coaching de carrière, l’optimisation du CV et du profil LinkedIn, la préparation aux entretiens d’embauche, des opportunités de réseautage, ainsi qu’un accompagnement à la création d’entreprise ou au freelancing.

Quels sont les avantages des services de transition de carrière ?

Ils offrent un soutien émotionnel, accélèrent la recherche d’emploi, améliorent la visibilité auprès des employeurs et ouvrent l’accès à de nouvelles opportunités grâce aux conseils d’experts et aux réseaux professionnels.

Nos solutions
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